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Capacitação - O que é a capacitação do PST?
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- Última atualização em Segunda, 14 Setembro 2015 14:57
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A Capacitação no PST caracteriza‐se por ser um processo de troca de experiências e valorização dos conhecimentos historicamente produzidos na área. Dessa forma, estimula‐se que os envolvidos reforcem suas bases teóricas com os conhecimentos selecionados pelos especialistas da SNELIS, assim como apresentem e contribuam com suas experiências desenvolvidas nos núcleos. Essa junção teórica e prática forma o processo de capacitação do PST que vem obtendo grande valorização e reconhecimento por parte de quem participa nas ações do programa. O processo de capacitação do PST teve seu início no ano de 2008, o qual contou com a participação de todos os Coordenadores Gerais, Setoriais, Regionais, de Núcleo e Monitores, cada qual com sua estrutura de formação para o PST. Para o ano de 2009, após revisão e acolhida das sugestões do processo de 2008, houve alterações e avanços nas temáticas trabalhadas, o que exigiu que todos retornassem ao processo de capacitação. A partir de então manteve‐se a estrutura idealizada exigindo-se que os novos Coordenadores (novos contratados e/ou substitutos de coordenadores que se afastaram) tivessem a obrigação de realizar nova capacitação. Com isso, o Ministério/SNELIScompromete-se integralmente na condução e valorização de seus programas sociais, valorizando de forma inconteste os profissionais vinculados, garantindo uma política de qualificação no desenvolvimento do PST.
Os objetivos específicos da capacitação são:
- Construir padrões conceituais operacionais e metodológicos para o Programa;
- Orientar os parceiros repassando todas as informações necessárias ao bom desenvolvimento do Programa, abrangendo as fases de implantação, execução e prestação de contas;
- Capacitar gestores do Programa no que diz respeito aos aspectos gerenciais e operacionais;
- Capacitar os Coordenadores Pedagógicos Setoriais de Núcleo e os Monitores nos Fundamentos Pedagógicos do Programa Segundo Tempo;
- Manter um processo continuado de formação dos envolvidos no PST de forma a atendê-lo qualificadamente.
Capacitação - Qual a política do ME/snelisD para a capacitação?
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- Última atualização em Segunda, 14 Setembro 2015 14:58
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A capacitação dos(as) profissionais envolvidos no projeto pretende contribuir na constituição de padrões conceituais, operacionais e metodológicos minimamente homogêneos, abordando aspectos gerenciais e pedagógicos por meio da formação de multiplicadores, devendo ocorrer de forma regional e descentralizada. A intenção é agregar valores na aplicação da proposta pedagógica do programa, com vistas à melhora de seus resultados.
É de responsabilidade do Ministério do Esporte, por meio da Secretaria Nacional de Esporte, Educação, Lazer e Inclusão Social (SNELIS), a oferta de capacitações para os(as) coordenadores(as) gerais, pedagógicos, setoriais e de núcleos e estes, por sua vez, se responsabilizam pela capacitação dos monitores dos núcleos, conforme as Diretrizes do PST.
As capacitações são de enfoque Gerencial para os(as) Coordenadores(as) Gerais e de enfoque Pedagógico para os(as) Coordenadores Pedagógicos, Setoriais e de Núcleo. Conforme salientado, caberá aos coordenadores Pedagógicos, Setoriais e de Núcleo o repasse do processo de capacitação vivenciado aos Monitores(as). Todavia, as estratégias organizadas pela SNELIS têm contribuído e favorecido que os Monitores, em muitas situações, participem das capacitações disponibilizadas pela SNELIS, o que até o ano de 2010 se constituía como um problema a ser vencido. Hoje é uma realidade quase que totalmente sanada.